Les avantages du développement de l’offshore pour l’emploi en Tunisie

                                        

Située au carrefour de l’Europe, du monde arabe et de l’Afrique, la Tunisie est devenue un acteur important dans le domaine de l’offshore.

L’offshore crée des postes d’emplois et diminue ainsi le taux de chômage.

Prenons à titre d’exemple, le domaine des télécommunications. Le secteur des centres d'appels se développe rapidement en Tunisie et emploie actuellement près de 10.000 personnes, essentiellement des jeunes diplômés. Il absorbe ainsi le chômage.

Justement, le site d’ emploi en Tunisie contient toute l’actualité sur les offres d’emploi dans les centres d’appel en Tunisie. Ce portail vous permettra d’être informer sur les événements et les nouveautés de l’emploi en Tunisie.

Grâce aux incitations généreuses fournies aux investisseurs étrangers, le nombre de sociétés offshore installées en Tunisie ne cesse d’augmenter en créant ainsi de nouveaux postes d’emploi. En effet, l’emploi en Tunisie, plus précisément dans le secteur offshore était d’environ 70.000 personnes en 1990 et aujourd’hui plus de 245.000 personnes y travaillent et ce selon une étude de la Banque Mondiale.

Reste à savoir si les postes créés par le biais des nouvelles sociétés offshore sont d’une forte valeur ajoutée ou c’est simplement une exploitation et un avantage en terme de diminution du chômage à Court et Moyen terme.